“人善被人欺，马善被人骑”，很多人都听说过这句话，也在不同场合用过这句话；但这回想说的是，人善怎么不被人欺？我不是来解决问题的，相反我是来请教大家这个问题的答案，顺别还要吐槽。

昨天下午大师姐硕士毕业答辩，和系里另外一位老师的两名学生搞了一场答辩会，由于各种原因，师姐的答辩顺序排在了第三位。按照答辩会的惯例或者说是礼节，答辩会现场需提前布置，悬挂横幅，调试投影仪，并为答辩委员会专家准备好纸、笔以及饮用水。

昨天的答辩会时间定在下午两点，大概一点半，那位老师的两名需要参加答辩的同学到了会议室，两手空空，然后就开始调试自己的幻灯片，一点四十五分，仍然没有要为委员会各位专家准备相应物品的迹象表现出来。没办法，我们自己课题组的小师弟，只得跑回我们自己办公室，为所有答辩会委员的老师摆放好了纸、笔以及饮用水。

本来按照我的想法，我们什么都不做，连前面两个人的答辩会都不去听，等到大师姐答辩的时候，我们才去会议室旁听，并给各位委员会老师准备相应物品。大师姐没同意，她说真这样做了，会让那位老师脸面上挂不住，我老板也会熊人的。

我要吐槽的事情大概就说完了，很小的事情对不对？会不会觉得我特别斤斤计较？

我计较的不是几只笔、几张纸和几瓶水，再说了这些东西都是我老板给出钱，也我也犯不着心疼；只是觉得顺不过这口气儿来？凭什么是我们来做这些准备工作？如果我们排在答辩会的第一位次，毫无疑问也毫不犹豫的我们就把这些细枝末节的小事情做了；但我们是最后一个位次答辩，你们就没有任何一点意识来做一下这些事情么？是觉得，无论谁先谁后，准备工作都是我们的义务,是我们理所应当要做的么？

答辩会结束了，呼啦啦全都走了个一干二净，收拾投影仪，打扫卫生，整理桌椅板凳，没有任何疑问的又全都是我们干的；我这气它能顺得过来才怪了。和师姐说起这个事情，我倒是觉得出现现在这种情况，全都是我老板给“惯”出来的！

前面提到过，我老板是个极为重视细节的人，人很正派，也很要面子，对于一些可做可不做的事情，他总是觉得做就做了，反正自己也不会受到什么太大的损失，连带着把这种观点都灌输到我们这些当学生的行为中来了，然后就成了现在这个样子。

今年还发生了个让我哭笑不得的事情，答辩会需要悬挂横幅，“北京大学20xx年硕士论文毕业答辩”，这个横幅一般是哪位老师的学生答辩时间早，哪位老师就自己去做一个的，后来答辩的同学就直接借过来用了，道理上没什么。去年，我老板嫌弃别人做的忒难看，他觉得硕士毕业对一个人来说一辈子就一回，横幅必须漂漂亮亮的，所以我们自己又重新做了一个质量特别好的。

然后，今年师姐的答辩定在5月17日，我们就计划5月10号左右的要出去做横幅。结果，有位老师的同学要提前答辩，她的学生找到我们课题组，问，“你们做的横幅呢，我们想提前用一下！”。我勒个去的，当时哥就不淡定了。您怎么好意思？！不过人家真的好意思了，我们也没办法，只能快速的出去做了个横幅，给他们用了。

嗯，本来还想好好吐槽评论一下这些事情，一看都码了这么多字了，我真是个能唠叨的人。

中心思想，我们不反对做一些力所能及的对大家都有益的小事情，但是如果我们一直做一直做，就很容易给人留下“你们就应该做，这就是你们的义务”，这个到底该怎么办？采用什么方式，能够让对方知道，这件事情没有谁该做谁不该做的区别，我做了，你至少要表示一下谢意，另外下次碰到这件事你也应该贡献自己的一份心力？

老好人当多了，就成了滥好人了吧。