如题，没什么好说的，这是实际情况，找不着工作的研究生不如狗。你以为我是在矫情？前几天遇到个特别奇葩的单位，校招的时候给人事处投了简历，然后说等候面试通知，然后就一直都没有接到任何短信、电话、email通知，就认为是简历被刷掉了，就自认倒霉，这种事情没地方说理去。然后就有同学告诉我，若干天之前那个单位的网站上有个小豆腐块通知，凡是投递了简历的，并且自认为符合招录条件的孩纸，需要在哪天之前往什么邮箱发送个人陈述PPT，然后统一确定在哪一天去单位参加面试。最关键的是，同学告诉我的那一天，早已经过了那奇葩单位规定的PPT发送截止日期。
神一样的单位，神一样的逻辑，短信平台这么发达，你们单位就没有个短信平台？动动手群发一条email能死人么？打个电话通知一下也不会太费事吧？是，我们需要一份工作；是，现在就业寒流，现在属于买方市场；那就意味着我们每天都得去你们家网站上刷新网页么？经历了好多家单位的校招了，头一次遭遇这种情况，不想招人直接别发校招通知就是了，害的还大老远跑过去两次投递简历。想起来就来气啊，求职过程中让人生气的事情多不胜数，谁让现在最不缺的就是两条腿的硕士呐，已经烂大街了，哪怕你是985、211、top2，一概没用。找不着工作的硕士不如狗。
这几天在考虑一个问题，一定要死磕事业单位么？公司企业编制值不值得去尝试？这还是一个个人追求的问题，但我现在不明白的是，如果选择了公司企业编制，能不能想在事业单位那样，实现同样的人生追求？再转一下，我所谓的人生追求又是什么，通过工作我想要获得什么，我真正喜欢的工作又是什么？这些问题我好像想明白了，又好像不明白，不知道有多少人像我一样还在彷徨困惑。最近接触了两家事业单位内部的企业性质单位，其一是北京大学临床研究所，中国第一家建立在大学基础上的临床研究公共平台，以北京大学丰富的临床资源和多学科专家队伍为强力支撑，它是企业编制，属于需要自己挣钱养活自己的单位，应聘的岗位是教育培训部，说白了就是策划实施卫生领域相关的培训课程，类似于一个教育培训机构，师资都是从外面请来的，这样一份工作是不是有意义和有发展前景的？我看不透。
其二是某医学院校控股的医院管理有限公司，可以解决北京户口，企业编制，现从事项目是医院建设、经营与管理咨询，协助制定区域卫生规划，看起来似乎比上一份工作更有实际意义，职业发展也较好，但实际情况也不是很清楚，该公司已接近完成的项目包括某地区三级甲等医院的策划与建设，预计2013年6月开始营业，刚刚接手的项目包括和某省卫生投资集团签订的卫生发展合作框架，也是要兴建医院。
越走越摸不清方向。很想有人能指点迷津，但却不知道谁能替你解疑答惑。
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